Perşembe

MİMARİ STAJDA ROTASYON PROGRAMI


1- MSR Programı hakkında kendi okulunun MSR OKUL KOORDİNASYONU' ndan yeteri kadar bilgi edinen ve bir gruba üye kaydedilen Mimar Adayları; yaratacakları ilk fırsatta grubun diğer üyeleri ile tanışmak için "bir araya gelirler." Daha sonra buluşma düzenini kendi çalışma programlarına göre belirlerler. Birinci sınıfta iken bir gruba kaydolan aday için artık 4 yıllık veya 48 aylık,.. eğitim sürecinizle paralel "kesintisiz atölye çalışması başlamış demektir…"

2- Tanışma, birlikte birçok işi başarmanın da ilk adımıdır. Bunu belgelemek için yaptıkları çalışmalarını da anlattıkları "Özgeçmiş/CV Özel Sayı MSR Bülteni" hazırlığını yaparlar. Her grup üyesi, kaçıncı yıl / sınıfta olduğuna bakılmaksızın kişisel özgeçmişlerini yazılı olarak; bu ilk özel sayıyı hazırlama işini gönüllü olarak alan arkadaşlarına teslim ederler. Ve artık her yıl Şubat ve Ekim ayı sonunda düzenli olarak "CV Özel Sayı MSR Bülteni"ni çıkarmaya devam ederler. Birlikte "ilk iş" yapılmıştır. Ve ardından birlikte yapacakları çalışmaları yansıtan ilk MSR Grup Bültenlerini yayınlayabilirler. (Bültenlerinizi 200 adet siyah-beyaz fotokopi olarak çoğaltıp yine size teslim ediyoruz. Ayrıca elektronik ortamda da iletişim gruplarından ilgili yerlere, bilgi için göndermekteyiz.)

3- Katılımcılar MSR Grubu olarak birlikte tartışır ve kendilerine ortak bir program hazırlarlar. Ayrıca MSR OKUL KOORDİNASYONU'nun hazırlayıp sunacağı MSR Grupları Ortak Etkinlik Programları'na da katılabilirler. Ve bu katıldıkları çalışmaları da bültenlerinde belgeleyebilirler. "MSR Grup Bültenleri'nde sadece çalışmalara doğrudan katılan grup üyelerinin imzaları bulunur."

4- Doğal olarak "mimarlıkla ilgili her konu" Mimar Adayları'nın yanı sıra aynı zamanda "sürekli atölyeler olan MSR Grupları"nda birlikte çalışanların "ortak ilgi alanıdır." MSR Grup Bültenleri'nde grup ortak çalışmalarını sunduğunuz gibi yine mimarlık alanında kendi çalışmalarınızdan oluşan tek kişilik MSR Bültenlerinizi de hazırlayabilir ve yayınlayabilirsiniz. Bu çalışmalarınız, OKULUNUZUN STAJ KOMİSYONLARI tarafından da "değerlendirilebilir."

5- Yaptığınız işleri ilerde lazım olacağını bilerek belgelemeniz için; 4 sayfalık (4 x a4 ya da ikiye katlanmış a3 kağıt boyutlu) yazılı, çizili vb görsel bir aracınız olarak MSR Bülteniniz; "kendi gözlem gücünüzü ve ifade yeteneğinizin gelişimini izlemeniz" ve buna bağlı olarak sürekli atölye ortamında kendi kendinizi geliştirebilmenizin de bir aracıdır.

6- Kendi okulunuzun MSR OKUL KOORDİNASYONU tarafından MSR Programı'nın; "Farklı Sınıf, Farklı Şube, Farklı Okul" temel kuralına uygun olarak kaydedildiğiniz MSR Grubunuz: aynı zamanda okulunuzdan istenen stajlarla ilgili (büro ya da şantiye) "staj yeri bulmak konusunda havuz özelliği taşır:… Grubunuzdaki başka bir okuldan bir arkadaşınız sizi, kendi staj yaptığı işyeri yetkilisi ile tanıştırıp işe yerleşmenize yardım ederken; siz de ilerde grubunuzdan bir başka arkadaşınızın bu konudaki ihtiyacını karşılayabilirsiniz... (İlk MSR Grupları şimdiye kadar bu sorunu böyle çözdüler. Sizin de öncekilerden bu konuda bir eksiğiniz olmayacak)

7- Grup her yıl yeni dönem başlangıcında birinci sınıflara başlayan arkadaşlarını gruplarına kaydeder, ve MSR Okul Koordinasyonu'na da bilgisini verir. Mezun olanlar ise artık grubun doğal danışmanı olurlar ve MSR Gruplarıyla ilişkileri kesilmez… Çünkü artık Mimar olarak Mimarlar Odası Üyesi'sinizdir. Ayrıca mezuniyetlerle eksilecek olan ve sürecin kurumsal temsiliyeti ve sürekliliği sağlayacak olan MSR OKUL KOORDİNASYONU'na MSR Grupları, aktif arkadaşlarının katılımını desteklerler.

8- MSR Grubu ortak çalışmalardan dolayı ortaya çıkacak ve grup içinde karşılanamayan ihtiyaçları MSR OKUL KOORDİNASYONU karşılamaya çalışır. MSR Okul Koordinasyonu bu iş için, Okul Yönetimi ve Mimarlar Odası Yönetimi'nin destek-onayı ile diğer kurum katkılarından yararlanabilir.

9- MSR Grupları çalışmaları sırasındaki ürettikleri belgelerin kopyalarını arşivlemesi için kendi MSR OKUL KOORDİNASYONU'na teslim ederler. Sizlere ait çalışmaların başkalarınca da yararlanmak üzere arşivlendiğini unutmamanız gerek.

10- MSR Grupları, MSR OKUL KOORDİNASYONU tarafından programlanan ve birden fazla MSR Grubu'nun katılımıyla yapılan okulu temsil eder düzeydeki çalışmalara katılır veya katkıda bulunabilirler. Tek başına yapılamayacak gibi duran zor işler bu örgün doku karşısında yapılabilir hale dönüşürler.

11- Deneyimler de göstermiştir ki: MSR Grupları, MSR Programı'na uygun olarak başlayan çalışmalar, bir süre sonra birbirini daha iyi tanıyan üyelerden oluşan ORGANİK gruplara dönüşür. Ortaya çıkan bu ORGANIK ÖĞRENEN ORGANİZASYON yapısı INFORMEL bir yapı olarak kendi grup kimliğini, grup üyelerinin süreç içinde geliştirdiği mesleki kimlikleriyle uygun ve örgün olarak oluşturabilir. Süreç içerisinde gruplarda gelişen dayanışma ve yardımlaşmalar grup üyelerini birlikte özgüven içerisinde yeni yaratıcı çalışma ortamı yaratmaya yöneltmektedir.

12- Uluslararası Mimarlar Birliği ile eşzamanlı olarak, SÜREKLİ MESLEKİ GELİŞİM SÜRECİNİ bünyesinde oluşturup geliştiren ve üyelerinin yararlandığı bir yapıya dönüştüren Mimarlar Odası'nın Aday Üyeleri olarak; sözkonusu SÜREKLİ MESLEKİ GELİŞİM SÜRECİ'ne daha şimdiden gruplarınızda ürettiklerinizle katılıp katkıda bulunacaksınız.

SÜREKLİ MESLEKİ GELİŞİM SÜRECİ'ne doğru ilk adımı atacağınız bu
KESİNTİSİZ ATÖLYELERE:
Mimari_Stajda_Rotasyon_MSR-subscribe@yahoogroups.com  adresine adres dışında başka bir şey yazmadan boş bir e-mail gönderip; gelen yanıtı da yine bir şey yazmadan geriye göndererek KATILABİLİRSİNİZ…


__._,_.___

MİMARLIK STAJ ÇALIŞMASI ...


MİMARLIK BÖLÜMÜ

LİSANS ÖĞRETİMİ MİMARLIK STAJ ÇALIŞMASI UYGULAMA ESASLARI ..

1.AMAÇ

Mimarlık staj (mesleki uygulama ) çalışması, uygulama ve eğitim arasındaki iletişimin kurulduğu; mesleki etik, deneyim, sosyal rol edinme ve uygulama becerisinin kazanıldığı ortam olarak tanımlanmaktadır. Çalışma, mimarlık eğitimini mesleki uygulama ile bütünleştirerek, öğrencinin pratik bilgiler ile donanımını amaçlar.

2.TANIMLAR

Staj çalışması, dördüncü yarıyılın bitiminde başlar.

Öğrenci staj süresini programlarken staj komisyonunun danışmanlığına başvurur.

Staj süresi büro ve şantiye çalışmalarından oluşmaktadır.

3.STAJ SÜRESİ

Staj süresi toplam 60 iş günüdür. Bu süre “büro” ve “şantiye “ olmak üzere 30+30 işgünü olarak bölünebilir. Toplam sürenin 10 günü geçmeyen bir bölümü, staj komisyonu kararıyla, çalıştay, öğrenci yarışmaları veya ilgili mesleki etkinliklere katılım olarak değerlendirilebilir.

4.BÖLÜM STAJ KOMİSYONU

Staj Komisyonu, mimarlık bölümünde görevli üç öğretim üyesinden oluşur.

5.STAJ YAPILABİLECEK İŞ YERLERİ

Büro ve şantiye stajları özel kurum ya da kamu kurum ve kuruluşlarında yapılabilir.

Staj komisyonunun danışmanlığı doğrultusunda öğrenci, yurt içi ve yurt dışında, staj çalışması yapacağı kurumu, mimari büro veya şantiye stajını yönetecek sorumlu mimarı ve staj çalışmasının takvimini önerir.

Bir iş yerinin staj yapılacak işyeri sayılabilmesi için Mimarlar Odası’na kayıtlı, en az beş yıl deneyimli bir mimarın görev yapması koşulu aranır. Öğrenci staj dosyasının tesliminde bu durumu belgeler.

Staj komisyonu, staj süresinin programlanması ve staj yerinin belirlenmesi için ilgili kurum ve kuruluşlar ile işbirliği yapabilir.

6.ÖĞRENCİNİN STAJ YAPTIĞI YERDEKİ SORUMLULUKLARI

Öğrenci staj yaptığı yerin çalışma saatlerine, düzenine ve kurallarına uymak zorundadır.

7.STAJ DOSYASININ HAZIRLANMASI

Staj dosyası büro ve şantiye için ayrı olarak hazırlanmaktadır. Staj dosyası ile ilgili ayrıntılı açıklamalar Ek-1’de yer almaktadır. Staj dosyasının dili Türkçe olmalıdır. Yabancı ülkelerde yapılan ve başka bir dilde hazırlanan dosyalar öğrenci tarafından Türkçeye çevrilecektir. Öğrenci söz konusu çevirinin doğru ve eksiksiz olduğuna dair bir taahhütname verecektir.

Staj dosyasında bulunan tüm bilgi, belge ve fotoğrafları içeren PDF formatlı sayısal bir kopya staj dosyası ile birlikte derslerin başlamasından itibaren 1 ay içinde teslim edilecektir.

Şantiye ve Büro Stajları ayrı dosyalar halinde teslim edilir.

8.STAJ ÇALIŞMASININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Staj çalışması, staj dosyalarının tesliminden itibaren 1 ay içinde değerlendirilerek sonuca bağlanır.

Staj dosyalarının değerlendirilmeye alınabilmesi için, staj yerinin 5 inci maddedeki şartlara uygun olması, istenen belge ve raporların tam olması ve belirtilen sürelere uyulması gereklidir. İncelenen dosyalarda eksik bulunan çalışmalar Komisyonun önerisi doğrultusunda öğrenci tarafından tamamlanır. Kurallara uygun olmayan staj dosyaları Komisyon tarafından reddedilir.

Staj komisyonu gerekli gördüğü durumda öğrencilerin tamamını ya da bir kısmını staj çalışmaları ile ilgili olarak mülakata alabilir.

Staj komisyonu tarafından kurallara uygun hazırlanmış staj dosyaları değerlendirilir. Bu değerlendirmede staj çalışması uygulama esaslarına uygunluk, staj yerinde gösterilen performans ile staj yerinin eğitime katkısı ağırlıklı rol oynar. Staj dosyasının değerlendirilmesi sonucunda staj çalışması başarılı/ başarısız olarak kabul edilir. Komisyon gerekli gördüğü durumlarda staj süresinin bir kısmını başarısız olarak kabul edebilir.

9.YÜRÜTME

Mimarlık Bölüm Başkanlığı Öğrenci Sicil Formuna staj komisyonunun kararlarını işler. Komisyon tarafından başarılı/başarısız kabul edilen staj çalışmalarının sonuçları Mimarlık Bölüm Başkanlığı tarafından ilan edilir.

EK-1

STAJ DOSYASININ HAZIRLANMASI

I. Büro Stajı Sonunda İstenen Belgeler

Büro (mimari tasarım) stajı yapan bir öğrencinin, yaptığı stajın değerlendirilmesine esas olacak bir takım belge ve dokümanları, staj dosyası içinde staj komisyonuna teslim etmesi gereklidir. Bu belge ve dokümanlarda aranan temel özellikler;

 Öğrencinin bilgi ve beceri düzeyi ile ilişkili olması,

 Öğrencinin kendisi tarafından yapılmış olduğunu ifade edecek nitelik ve inandırıcılıkta bulunması ve
 Belirli bir sunum düzeninde açık ve net olmasıdır.

Staj dosyasında sırasıyla aşağıdaki belge ve dokümanlar bulunmalıdır.

a) Büro günlüğü (staj defteri)

Staj defteri, büro stajı yapanlar tarafından bir tür büro günlüğü olarak algılanıp gerekli kayıtlar tutulur. Bu kayıtların içeriğinde, her gün büroda yapılan genel faaliyetler, öğrenci tarafından bizzat yapılan tasarım, çizim, maket vb. gibi mimarlık ile ilgili faaliyetler yer alır. Yapılan faaliyetler, her güne en az bir sayfa ayrılacak şekilde, ayrıntılı yazılı ve görsel dokümanlara referans verilerek okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır. Her sayfa çalıştığı birim yetkilisi tarafından imzalanır.

b) Büro organizasyon (büronun işleyiş biçimi) raporu

 Büronun organizasyon şeması olarak da ifade edilebilecek olan bu raporda, büroda çalışan elemanlar ve bu elemanların faaliyet alanları ile birlikte büroda üstlendikleri görevler tanımlanır. Hiyerarşik düzen içinde yapılan işlerin tanımlanması, tasarımcı (karar verici) ile diğer elemanların yaptıkları işlerin nasıl bir işleyiş biçimi gösterdiği ve staj yapan öğrencinin bu organizasyondaki rolü açık bir biçimde ele alınır. Rapor okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır

c) Büroda yapılan iş ile ilgili rapor

 Büro stajı yapan öğrenci, staj süresince kendisinin yaptığı iş ya da işler ile ilgili bir rapor hazırlar. Bu raporda, mimarlık eğitimi almakta olan bir öğrencinin sahip olduğu bilgiler doğrultusunda, yaptığı işlerin bir analizini yapması istenilir. Öğrenci mimari tasarımdan uygulama projesine ve yapıma kadar olan süreyi göz önünde bulundurarak, kendi yaptığı işleri, eylemleri tanımlayarak ve bunların süreç içindeki önemini inceler. Rapor okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır

d) Büro stajı sırasında yapılan çizim vb. dokümanlar

 Büro stajı yapan bir öğrenci, staj süresinin sonunda, staj defterinde yer alan sırayla, kendisinin bizzat yaptığı her türlü çalışmaya ait belgelerin birer kopyasını bir dosya halinde düzenleyerek teslim eder. Bu dosya da ayrıca, öğrencinin bizzat yaptığı işin, bürodaki genel iş içerisindeki önemini ortaya koyacak diğer belgeler de yer alır. Belgelerin başlıcalarını; mimari tasarım etüdleri, mimari projeler, detay çizimler, perspektifler, maket fotoğrafları, vb. olarak sıralamak mümkündür. Söz konusu belgeler en fazla A3 boyutunda olacaktır. Daha büyük boyuttaki dokümanların yalnızca dijital kopyaları verilecektir.

e) Staj sicil fişi

 Bu belge öğrencinin staj yaptığı yerdeki yetkili tarafından doldurulacak bir belgedir. Bu belgede, yetkilinin öğrencinin staj çalışmasına, tutum ve davranışlarına yönelik değerlendirmeleri yer alır. Öğrenci bu belgeyi staja başlarken yetkiliye verir ve staj sonrasında kapalı zarf içinde yetkiliden teslim alıp staj dosyasının içine koyarak diğer belgelerle birlikte Fakülte’ye teslim eder.

II: Şantiye Stajı Sonunda İstenen Belge ve Raporlar

Şantiyede staj yapan öğrenci, staj sırasında ve sonrasında aşağıda adları yazılı belge ve raporları tanımlanan biçimde hazırlamak ve staj sonunda teslim etmek zorundadır. Şantiye stajı yapanlardan istenen ve staj dosyasında bulunması gereken 4 tür belge ve rapora ilişkin açıklamalar aşağıdadır.

a) Şantiye günlüğü (staj defteri)

 Staj defteri, şantiye stajı yapanlar tarafından bir tür şantiye günlüğü olarak algılanıp gerekli kayıtlar yapılır. Şantiye günlüğüne her gün şantiyede meydana gelen önemli olaylar ve öğrencinin bizzat çalıştığı işle ilgili gelişmeler kaydedilir. Yapılan faaliyetler, her güne en az bir sayfa ayrılacak şekilde, ayrıntılı yazılı ve görsel dokümanlara referans verilerek okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır. Her sayfa çalıştığı birim yetkilisi tarafından imzalanır.

b) Şantiye düzeni ile ilgili rapor (şantiye genel tanıtımı)

 Şantiye düzeni ile ilgili bu rapor şantiyede var olan potansiyelin ve işleyişin genel anlamda tanıtıldığı bir rapordur. Raporda şantiyedeki elemanlar ve bu elemanların faaliyet alanları ile birlikte yapım sürecinde üstlendikleri görevler tanımlanır. Hiyerarşik düzen içinde yapılan işlerin tanımlanması, yüklenici ve alt yüklenicilerin yaptıkları işlerin nasıl bir işleyiş biçimi gösterdiği ve staj yapan öğrencinin bu organizasyondaki rolü açık bir biçimde ele alınır. Rapor okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır.

c) Şantiyede çalışılan iş ile ilgili rapor

 Şantiyelerde bina üretiminin gerçekleştirilmesinde çok sayıda, birbirinden farklı nitelikte işler yapılmaktadır. Bu tür işler; uygulamanın yürütülmesi, hak ediş ve metraj hazırlama, süresel planlama, malzeme, ekipman, işgücü yönetimi, satın alma, idari işler, maliyet kontrol, muhasebe, finansman, taşeron yönetimi vb. gibi işlerdir. Öğrenci şantiye stajı kapsamında bu işlerden birinde çalışmak ve söz konusu işin ayrıntılarını öğrenmek durumundadır. Öğrenci staj sonunda bu iş (işlerle) ilgili bir rapor hazırlar. Rapor okunaklı bir el yazısı ile hazırlanır.

d) Staj sicil fişi

 Bu belge öğrencinin staj yaptığı yerdeki yetkili tarafından doldurulacak bir belgedir. Bu belgede, yetkilinin öğrencinin staj çalışmasına, tutum ve davranışlarına yönelik değerlendirmeler yer alır. Öğrenci bu belgeyi staja başlarken yetkiliye verir ve staj sonrasında kapalı zarf içinde yetkiliden teslim alıp staj dosyasının içine koyarak diğer belgelerle birlikte Bölüme’ye teslim eder.